所属機関名 | 国立研究開発法人 農業・食品産業技術総合研究機構 北海道農業研究センター |
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肩書き | 主任研究員 |
氏名 | 田口光弘 |
連絡先(電話番号) | 011-857-9260 |
所在都道府県名 | 北海道 |
見える化ID | 000085 |
URL |
http://fmrp.dc.affrc.go.jp/publish/management/gap_casebook/ |
カテゴリ | 経営管理 水稲 その他の野菜 |
2014年度 雇用型法人経営におけるGAP導入を契機とした経営改善について
2014年度 ヨーロッパにおけるGLOBALG.A.P.普及要因の解明-イタリア、フランス2か国の事例調査を通して-_x000D_ _x000D_ _x000D_
2012年度 大規模野菜作経営の実践と課題-(有)松本農園の取り組み-
2012年度 圃場分散が農作業圃場間移動に与える影響解析-水田飼料作収穫作業を対象としたTSPによる圃場間移動シミュレート-
2012年度 地域経済活性化に向けた大豆加工販売ビジネスモデルの実態と課題
2012年度 雇用型経営におけるGAP導入の経営改善効果と農場生産工程管理のポイント
2009年度 生産者に対するロイヤルティの品目間比較分析-農産物直売所の顧客ID付きPOSデータ分析-
2008年度 納豆消費の動向と商品レベルの価格反応分析-大手量販店のPOSデータ分析-
2007年度 継続購買の傾向に基づいた生産者に対する消費者のロイヤルティの計測:直売所の顧客ID付きPOSデータ分析
2006年度 経営間連携を組み込んだ営農計画モデル
2005年度 国産原料製品と輸入原料製品との間の競合関係:納豆を事例として
2005年度 すぐに使える営農計画モデル活用支援プログラムBFM
2020年度 農業法人における従業員の人材育成・定着のためのガイドブック
2018年度 GAP認証を「知る・取る・活かす」を支援する研究成果パンフレット
2017年度 農産物の消費者ニーズ把握のための消費者行動データ収集・分析方法
2016年度 雇用型経営における従業員の作業遂行マネジメント能力育成のポイント
2014年度 雇用型法人経営におけるGAP導入による経営改善効果とその要因
2012年度 雇用型経営におけるGAP導入の経営改善効果と農場生産工程管理のポイント
2011年度 大豆の直接取引の効果と推進上の留意点
2010年度 農産物直売所におけるトマト購買の際の生産者に対するロイヤルティの形成要因
2008年度 耕種及び酪農経営における自走式細断型飼料イネ専用収穫機の導入効果
2006年度 経営間連携を組み込んだ営農計画モデル
2006年度 耕畜連携による稲発酵粗飼料の生産・利用の経営的評価
2006年度 購入飼料依存型酪農における稲発酵粗飼料の利用促進条件
2005年度 すぐに使える営農計画モデル活用支援プログラムBFM
2005年度 給与対象牛に応じた稲発酵粗飼料の評価とその要因
2016-2018年 [独立行政法人日本学術振興会 科学研究費助成事業] 実践的農業経営学の構築ー技術導入と人的組織形成の視点からー
2012-2014年 [独立行政法人日本学術振興会 科学研究費助成事業] 雇用型耕種経営における生産工程管理の経営改善効果に関する実証分析
2009-2011年 [独立行政法人日本学術振興会 科学研究費助成事業] 制度変革下における新たな大豆ビジネスモデルの成立条件に関する研究
2009-2010年 [独立行政法人日本学術振興会 科学研究費助成事業] 内部情報を組み込んだ商品選択モデルの構築とロイヤルティの品目間比較分析
2007-2009年 [独立行政法人日本学術振興会 科学研究費助成事業] アグリビジネスにおける研究開発が企業間競争、国際競争力に与える影響に関する研究
2003-2005年 [独立行政法人日本学術振興会 科学研究費助成事業] バイオテクノロジーと知的財産権に関する経済分析